DOLAR
34,95 -0,16%
EURO
36,62 0,06%
ALTIN
3.014,51 -0,17%
BITCOIN
3.504.025,69 -0,46%

Yönetim Kurullarında Kadın Temsilinin Artırılmasına Yönelik Önemli Adım

Yüzde 30 Kulübü Türkiye ve 7 öncü kurum, kadınların yönetim kurullarındaki temsilini artırmak için bildiri imzaladı.

Yayın Tarihi: 30.09.2024 13:42
Güncelleme Tarihi: 30.09.2024 16:53

Yönetim Kurullarında Kadın Temsilinin Artırılmasına Yönelik Önemli Adım

Yönetim Kurullarında Kadın Temsilinin Artırılmasına Yönelik Önemli Adım

Yüzde 30 Kulübü Türkiye, kadınların yönetim kurullarında daha fazla yer almasını sağlamak amacıyla önemli bir bildirgeye imza attı. Bu işlemle birlikte, iş dünyasında toplumsal cinsiyet dengesinin güçlendirilmesi hedeflenmektedir.

Bildirge İmza Töreni Borsa İstanbul'da Gerçekleşti

Borsa İstanbul'da düzenlenen imza töreninde, Türkiye Sermaye Piyasaları Birliği (TSPB) Yönetim Kurulu Başkanı Pamir Karagöz ile birlikte Ak Yatırım, Garanti BBVA Yatırım, İş Yatırım, QNB Finans Yatırım, Türkiye Kalkınma ve Yatırım Bankası, ÜNLÜ Menkul Değerler ve Yapı Kredi Yatırım'ın yöneticileri de yer aldı. Karagöz, bu girişimin bir parçası olmaktan büyük mutluluk duyduğunu ifade etti.

Toplumsal Cinsiyet Dengesini Güçlendirmek

Karagöz, kadınların liderliklerinin önemine vurgu yaparak, bu süreçlerin sadece kadınları teşvik etmekle kalmayıp, şirketlerin piyasa değerlerini de artıracağını belirtti.

Kadın Temsili Oranında Yavaş İlerleme

Halka açık şirketlerde kadın temsil oranının 2022’de %17,5 iken, 2023'te sadece %18'e çıkmasının yavaş ilerleme gösterdiğini vurguladı. Türkiye’nin bu alanda Avrupa Birliği’nin hedefleriyle geride kaldığını ifade eden Karagöz, yatırım kuruluşlarının bu süreçte önemli bir rol üstleneceğini belirtti.

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin Vizyonu

Yüzde 30 Kulübü Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı Melsa Ararat ise, gelişmiş pazarların kadın temsil oranını %30’un üzerine çıkardığını ve Türkiye’nin bu alanda gerekli adımları atmasını sağlamak için çabaların devam edeceğini kaydetti.

Hedefler ve Gelecek Vizyonu

Ararat, şirketlerin karar organlarında kadınların temsiline dair bu bildirgenin Avrupa Birliği'nin cinsiyet eşitliği direktifiyle uyumlu hale getirilmesi açısından önemli bir adım olduğunu vurguladı. Türkiye'deki kadınların yönetim pozisyonlarında yer alması için atılan bu adım, sektör genelinde pozitif bir değişim yaratma potansiyeline sahiptir.

Bildirgenin imza töreninin ardından Yüzde 30 Kulübü Türkiye yöneticileri ve imzacı şirketlerin yöneticileri bir gong töreni ile süreci taçlandırdılar.

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin liderliğinde, 7 öncü kurum "Şirketlerin Yönetim Kurullarında ve Üst...

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin liderliğinde, 7 öncü kurum "Şirketlerin Yönetim Kurullarında ve Üst Düzey Pozisyonlarında Kadınların Temsilinin Artırılmasını Önemsiyoruz" bildirgesine imza attı. Bildirge, Ak Yatırım, Garanti BBVA Yatırım, İş Yatırım, QNB Finans Yatırım, Türkiye Kalkınma ve Yatırım Bankası, ÜNLÜ Menkul Değerler ve Yapı Kredi Yatırım'ın yöneticileri tarafından imzalandı.

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin liderliğinde, 7 öncü kurum "Şirketlerin Yönetim Kurullarında ve Üst...

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin liderliğinde, 7 öncü kurum "Şirketlerin Yönetim Kurullarında ve Üst Düzey Pozisyonlarında Kadınların Temsilinin Artırılmasını Önemsiyoruz" bildirgesine imza attı. Bildirge, Ak Yatırım, Garanti BBVA Yatırım, İş Yatırım, QNB Finans Yatırım, Türkiye Kalkınma ve Yatırım Bankası, ÜNLÜ Menkul Değerler ve Yapı Kredi Yatırım'ın yöneticileri tarafından imzalandı.